PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO

 

PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DA ESCOLA JUDICIAL DO TRT DA 24a REGIÃO

 

I - MISSÃO

Contribuir para a capacitação de Magistrados e Servidores da Justiça do Trabalho da 24a Região, promovendo a qualificação, o estudo e o aperfeiçoamento da prestação jurisdicional. (descrição contida na RA 78/2008, de 25 de novembro de 2008 - Projeto Pedagógico).

 

II VISÃO DE FUTURO

Ser referencia entre as Escolas Judiciais da Justiça do Trabalho como atuante e comprometida com resultados de qualidade na capacitação de Magistrados e Servidores.

 

IIII - VALORES

 

1. IGUALDADE DE ACESSO À FORMAÇÃO

Estender a Magistrados e Servidores igualitária oportunidade de participação nas ações educativas.

 

2. BUSCA CONTÍNUA DE QUALIDADE, PRODUTIVIDADE E EFETIVIDADE

Treinamentos voltados para a melhoria contínua da qualidade e para o aumento da produtividade, com vistas à maior eficiência e efetividade dos serviços prestados.

 

3. RESPEITO ÀS PESSOAS

Disseminar a cultura eticamente humanizada, de consideração e civilidade entre as pessoas.

 

4. GESTÃO DO CONHECIMENTO

Formação da cultura intelectual pela geração, armazenamento e compartilhamento de conhecimentos e experiências entre os integrantes do Quadro de Magistrados e de Servidores do TRT da 24a Região.